Рынок труда, итоги 2 квартала 2015 года

31.07.2015 в 11:37 | Экономика | 1939 ПРЕДЛОЖИТЬ НОВОСТЬ
  • Первый рисунок

Служба исследований HeadHunter провела исследование рынка труда в Республике Башкортостан за 2 квартал 2015 года. Основные выводы:
• Количество вакансий в Башкортостане в июне 2015 года выросло на 5% по сравнению с июнем прошлого года.
• Темпы роста числа резюме в разы превышают рост числа вакансий.
• ТОП-5 отраслей с самым большим количеством вакансий в Республике Башкортостан:
«Продажи» - 34% (32% во втором квартале 2014);
«Производство» - 11% (13%);
«Начало карьеры/Студенты» - 10% (6%);
«Банки» - 10% (10%);
«IT, телеком» - 9% (7%).


• За год в ТОП-5 сфер с самым большим количеством вакансий в Республике Башкортостан произошли существенные изменения. Сфера «Рабочий персонал» вышла из пятерки лидеров, а вот сфера «Начало карьеры, студенты» сделала серьезный рывок, поднявшись с восьмого места на второе, сфера продаж традиционно осталась на первом месте и производственная сфера также сохранила за собой второе место, как и в прошлом году.
• Меньше всего вакансий размещено в таких сферах, как: «Государственная служба» и «Искусство, развлечения, масс медиа».
• ТОП-5 сфер с самым большим количеством резюме в Республике Башкортостан:
«Начало карьеры/Студенты» - 18% (22% во втором квартале 2014)
«Продажи» - 16% (16%);
«Производство» - 8% (8%);
«Бухгалтерия» - 8% (7%);
«Административный персонал» - 6% (5%).


• hh.индекс во втором квартале 2015 года составил 7,5 (т.е. на одну вакансию приходится более семи резюме). Этот показатель выше оптимального (5-6 пунктов), в такой ситуации у работодателя есть возможность выбрать максимально подходящего кандидата, а вот у соискателя могут возникнуть трудности при поиске работы.
• Самыми «дефицитными» во втором квартале 2015 стали представители сфер «Страхование», «Инсталляция и сервис» и «Домашний персонал». А вот самая большая конкуренция за вакансии среди соискателей в таких сферах как – «Госслужба», «Начало карьеры, студенты» и «Бухгалтерия».
• Средняя заработная плата, которую предлагают сейчас работодатели в Республике Башкортостан, составляет 27 000 руб., соискатели же в среднем рассчитывают примерно на 29 000 рублей.
Комментирует Анна Хвостова, Директор Уральского филиала HeadHunter:

«По итогам второго квартала можно сделать несколько выводов.

В целом мы наблюдаем снижение напряженности на рынке труда Республики Башкортостан: количество вакансий возрастает. И, хотя резюме тоже становится больше, динамика их роста уже не так высока, а значение hh-индекса снизилось практически на три пункта по сравнению с первым кварталом 2015 года. Особенно заметна позитивная динамика была в туристической сфере, а также в сферах «Страхование» и «Консультирование», их рост скорее всего обусловлен падением предыдущего периода, который сферы сейчас отыгрывают.

Но, несмотря на то, что количество вакансий в УрФО увеличилось на 13%, некоторые сферы все-таки показывают отрицательную динамику. Так, например, значительно уменьшилось количество вакансий в автомобильной отрасли, а также снизилось число вакансий для представителей топ-менеджмента и госслужащих.

Во втором квартале 2015 года мы отметили закрепление еще одного тренда – замены «дорогого» персонала более «дешевыми» специалистами, отсюда и серьезный рост вакансий сферы «Начало карьеры, студенты»».

Автор: Заботина Мария
Похожие материалы:
Комментарии
Всего комментариев: 0
avatar